CAP PATISSIER

Objectifs de la formation :

Le (a) titulaire du CAP Pâtissier fabrique, à partir de matières premières, les produits de pâtisserie et de viennoiserie destinés à la commercialisation. Il contribue à la mise en valeur des produits finis et renseigne le personnel de vente participant ainsi à l’acte de vente.

Activités et projets types en entreprise :

  • Gérer la réception des produits et effectuer le suivi des produits stockés
  • Élaborer des crèmes selon leur technique de fabrication
  • Assurer la préparation, la cuisson et la finition de pâtisseries : à base de pâtes, petits fours secs et moelleux, meringues
  • Préparer des éléments de garniture, les fonds d’un entremets et/ou des petits gâteaux
  • Monter, garnir et glacer un entremets et/ou des petits gâteaux
  • Décorer un entremets et/ou des petits gâteaux
    Valoriser la pâtisserie élaborée

Compétences visées :

  • Avoir un sens artistique et créatif
  • Être organisé et discipliné
  • Être polyvalent et dynamique
  • Faire preuve de curiosité et de créativité
  • Savoir travailler en équipe

Contenu de formation :

  • Tour, petits fours secs et moelleux, gâteaux de voyage
  • Entremets et petits gâteaux
  • Sciences Appliquées
  • Gestion Appliquée
  • Réalisation du « chef-d’œuvre »

Candidature

Faire une pré-inscription via le site internet du C2M.

Rythme d’alternance et durée

Formation de 2 ans, pour une durée totale de 800 h à raison de 1 semaine au C2M et 2 semaines en entreprise.

Coût de la formation

Formation gratuite et rémunérée pour l’apprenant dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.
Frais d’inscription et de dossier (34€ pour 2 ans)

Prérequis et public concerné :

Tout public âgé de 16 à 29 ans révolus. L’âge peut être abaissé à 15 ans si le jeune a atteint cet âge entre la rentrée scolaire et le 31 décembre de l’année civile, et qu’il a terminé son année de 3ème.
Statut de salarié sous contrat d’apprentissage

Lieu de formation

C2M – Campus des Métiers de Marzy – 21 rue des Carrières – 58180 MARZY

Délai d’accès

Quand puis-je entrer en formation ? après validation des missions par le conseiller GRC et sous réserve de Signature d’un contrat d’apprentissage au plus tard le 30/11/2024.
Quand débutent les cours ? dès septembre 2024

Moyens techniques et méthodes pédagogiques :

Les enseignements sont réalisés en présentiel.
Alternance de travaux pratiques en atelier, de mises en situations professionnelles, d’études de cas et d’apports théoriques.

Tous les moyens du Campus sont mis à disposition des bénéficiaires :

  • Laboratoires/Ateliers équipés des matériels et outils nécessaires à l’exercice de la profession
  • Salles de cours équipées de vidéoprojecteur et ordinateur / Salles informatiques
  • Centre de ressources et accès aux plateformes pédagogiques

Modalités d’évaluation :

Selon les critères d’évaluation du référentiel :

  • Evaluations ponctuelles formatives dans chacune des matières pour vérifier les acquis
  • 1 examen blanc (évaluation sommative) en 2ème année
  • 1 examen final qui validera le diplôme préparé si la moyenne générale et la moyenne dans le domaine professionnel sont supérieures ou égales à 10/20

Nos services en plus

Les + du C2M

Les formateurs du campus sont des experts de leur domaine : chefs d’entreprise, manageur, années d’expérience en tant qu’acheteur et vendeur, commercial, etc…
Une aide au recrutement : nos conseiller relations jeunes et entreprises sont à la disposition du/de la futur(e) apprenti(e) pour l’accompagner dans ses démarches (rédaction CV et LM / ciblage entreprises, préparation aux entretiens, etc …).
Votre contact privilégié : Séverine CHATENET : 03 86 60 18 20
Le campus est doté d’un référent handicap, interlocuteur des bénéficiaires, des familles et des entreprises.
La formation est accessible au public en situation de handicap.
Votre contact privilégié : Alexandra KAUSCH : 03 86 60 99 43
Une formation gratuite et rémunérée via un contrat d’apprentissage
Internat et restauration sur place

87 %

de réussite au examens (examens 2022)

800

personnes formés par an

600

entreprise partenaires

79%

d’insertion professionnelle (suivi d’insertion 2021)

82 %

de satisfaction des publics formés

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